Wir bieten dir viele verschiedene Benefits in den Bereichen Hybrides Arbeiten, Work-Life-Balance, Weiterbildung, Gesundheit und Vorsorge, Mobilität und Reisen. Unter Benefits findest du weitere Informationen hierzu.

Innerhalb Deutschlands kannst du deinen Arbeitsort flexibel wählen. Wenn du für eine bestimmte Zeit aus dem Ausland arbeiten und „Workation“ machen möchtest, können wir dies unter bestimmten Voraussetzungen ebenfalls ermöglichen. Dies ist grundsätzlich im EU-Ausland, in Ländern des Europäischen Wirtschaftsraums und in der Schweiz möglich.

Deine Arbeitszeit kannst du ebenfalls, im Einklang mit Kundenterminen oder auch firmeninternen Meetings, frei wählen.

Ja, HMS bietet verschiedene Angebote im Rahmen unseres betrieblichen Gesundheitsmanagements an. Dazu gehören beispielsweise einmal jährlich eine Augenuntersuchung und Grippeimpfungen sowie Angebote zur aktiven Gesundheitsförderung wie unsere Schritte-Challenge, die Aktive Pause oder Rückenkurse. Darüber hinaus steht das ganze Jahr über eine anonyme Beratung über unseren Servicepartner bei persönlichen oder psychischen Belastungen zur Verfügung.

Grundsätzlich stehen unseren Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern bis zu 12 Tage im Jahr für die individuelle Weiterbildung zur Verfügung. Konferenzbesuche oder externe Weiterbildungen und Schulungen können mit dem Personalverantwortlichen abgestimmt werden.

Ja, HMS bietet ein bezuschusstes Deutschlandticket über die RNV an.